Socle de Compétences et de Connaissance Professionnelles - (CléA)

Objectifs de formation
A l’issue de la formation les participants pourront :
- Maîtriser les 7 domaines de compétences clés du référentiel CléA.
- Développer des compétences pratiques et théoriques pour renforcer leur employabilité.
- Se préparer à réussir la certification CléA en validant les 7 domaines de compétences.
Objectif de l'accompagnement
Objectifs pédagogiques
- Acquérir des compétences pour communiquer oralement et par écrit en français.
- Communiquer en français
- Utiliser les règles de base de calcul et du raisonnement mathématique
- Utiliser les techniques usuelles de l’information et de la communication numérique
- Apprendre à travailler dans le cadre de règles définies d’un travail d’équipe
- Apprendre à travailler en autonomie et à réaliser un objectif individuel
- Apprendre à apprendre tout au long de la vie
- Maitriser les gestes et posture, et le respect des règles d’hygiène, de sécurité et environnementales élémentaires
Spécificité de la procédure VAE de l'éducation nationale
Métiers visées
Suite de parcours
Projet à définir lors d’un accompagnement avec le conseiller
Secteurs d'activités
Contexte
Public
Personne en cours d’accompagnement :
- Demandeurs d’emploi inscrits à France Travail ou à la Mission Locale.
- Personnes en situation de handicap.
Durées
Parcours de formation de 473 heures
Parcours en centre - 403 heures
- Formation principale
- Remise à niveau
- Soutien personnalisé
- Préparation à l’après formation
- Appui à la recherche d’emploi
- Evaluations
- Préparation à la certification
- Certification
Parcours immersion en entreprise - 70 heures
- Stage
Aménagement : 30 heures par semaine, selon le module et le rythme du bénéficiaire.
Les + de l'accompagnement
Situations clés relatives à l'analyse de pratiques
Passerelles
Épreuves
Autres
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Prochaines sessions
Les évenements à venir concernant cette formation
Accessibilité
Cette formation est accessible aux personnes en situation de handicap avec la possibilité de mettre en œuvre des moyens de compensation.
Prendre contact avec le référent handicap de l’établissement :


Les + du CCDC
Une équipe pluridisciplinaire (conseiller pédagogique, conseiller en insertion professionnelle, psychologue du travail, référent handicap) à l’écoute proposant les services suivants :
- évaluation de la motivation
- évaluation du potentiel d’insertion
- évaluation de positionnement des connaissances
- accompagnement (insertion + cursus scolaire)

Vous seriez intéressé ?
Action 07 - Formation – Certifiante
Action - Formation – Préparation à la qualification.
Action - Formation – Remise à niveau
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